越南2018年最低工資漲幅擬為6.5%

據越南《越南新聞》消息，近日，越南國家薪酬理事會召開第三次會議，與會企業及職工代表達成共識，2018年全國四個區域最低工資標準擬上漲6.5%，每月提薪18至23萬越盾（約合8至10美元），是近年來的最低工資漲幅。該調資提案將提交政府最終審核通過。

2018年越南全國四個區域的最低月平均工資漲幅具體調整為：第一區域從現有的375萬越盾（約合165美元）提高到398萬越盾（約合175美元），第二區域從332萬越盾（約合146美元）提高到353越盾（約合155美元），第三區域從290萬越盾（約合127美元）提高到309萬越盾（約合136美元），第四區域從258萬越盾（約合113美元）提高到276萬越盾（約合121美元）。

越南勞動總聯合會(VGCL)與越南工商理事會分別代表職工和企業經過多輪談判協商后確定6.5%的漲薪幅度，各界普遍不滿意本輪最低工資漲幅，有職工認為該漲幅過低，不能滿足到2020年提高人民生活標準的有關最低工資要求，但也有企業反映目前漲幅過快過高已經超出企業支付能力。